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网传 HR 聊梦想不谈报酬遭大学生怒喷 奇瑞官方回应有人冒充虚假招聘且已报案

网上流传一张名为 “奇瑞汽车河南工学院” 的招聘微信群截图,群内一名自称招聘人员的人劝学生不要着急问薪资待遇,应该先思考自身优势、梦想和实操经验,这番话直接引发学生反感,当场回怼 “没钱招什么人啊?”,截图快速在社交平台传播,很多网友以为是奇瑞官方校招 HR 的发言;11 月 12 日晚间奇瑞集团法务部发布正式警示声明,经过内部核查确认,发言人员不是奇瑞员工、也不属于奇瑞合作供应商,属于不法人员冒用奇瑞名义搞虚假校招,还在河南工学院、贵州师范大学、郑州工业应用技术学院等多所高校建群、伪造招聘材料,借机收集学生身份证、手机号等隐私信息,奇瑞已经向公安机关报案,案件正在侦查,同时公布了官方招聘渠道和举报邮箱,提醒求职学生辨别招聘信息,不要随便在非官方微信群提交个人敏感资料,避免信息泄露。下面把事件经过、虚假招聘特点、官方渠道、风险提示整理清楚。

一、事件核心信息清单

  • 网传截图场景:标注 “奇瑞汽车河南工学院” 招聘微信群
  • 网传发言:不要急于了解薪资待遇,优先思考自身优势、梦想、实操经验
  • 学生回复:没钱招什么人啊?
  • 奇瑞官宣时间:2026-11-12 19 点左右
  • 定性:人员冒充奇瑞、虚假招聘、资料伪造
  • 涉及高校:河南工学院、贵州师范大学、郑州工业应用技术学院
  • 不法行为:组建招聘群、伪造三方协议、收集学生身份证、手机号隐私
  • 处置动作:已经报案,案件侦查中
  • 举报邮箱:hegui@mychery.com

二、奇瑞官方正规招聘渠道对照表

渠道类型具体入口备注
官网奇瑞汽车官方招聘网站唯一网页端官方入口
公众号奇瑞招聘微信官方账号
小红书奇瑞招聘官方小红书账号
其他无私下微信群、外部代理群私下拉群收集证件信息基本为虚假招聘

三、虚假招聘识别要点

  1. 主动拉微信群,不在官方渠道发布岗位
  2. 急于索要身份证号、手机号、家庭信息等隐私材料
  3. 用谈梦想、谈成长来回避薪资、岗位、合同细节
  4. 提供的实习协议、三方协议存在伪造痕迹
  5. 联系人员无法通过奇瑞官方招聘入口核验身份

四、求职者遇到同类情况处理步骤

  1. 先核对信息来源,只采信奇瑞招聘官网、官方公众号、小红书账号内容
  2. 不要随意在陌生群内上传身份证、学生证等照片
  3. 遇到疑似冒充人员,保留聊天截图、群二维码证据
  4. 发送线索到奇瑞举报邮箱hegui@mychery.com,或者直接报警

【常见问题】

问题 1:HR 聊梦想不谈报酬遭大学生怒喷,奇瑞回应是什么,有没有报案?

回答 1:HR 聊梦想不谈报酬遭大学生怒喷,奇瑞核查后确认涉事人员是冒充的,属于虚假招聘,相关招聘材料都是伪造,奇瑞已经向公安机关报案,案件还在侦查。

问题 2:HR 聊梦想不谈报酬遭大学生怒喷,这些冒充人员在哪些高校开展虚假招聘?

回答 2:HR 聊梦想不谈报酬遭大学生怒喷,这批冒充人员在河南工学院、贵州师范大学、郑州工业应用技术学院等高校发布虚假招聘信息、组建微信群收集学生隐私。

问题 3:HR 聊梦想不谈报酬遭大学生怒喷,怎么分辨奇瑞的正规招聘和这种冒充虚假招聘?

回答 3:HR 聊梦想不谈报酬遭大学生怒喷,奇瑞正规招聘只在招聘官网、“奇瑞招聘” 公众号、小红书账号发布,私下建群、快速索要身份证手机号的,大概率是虚假招聘。

【参考资料】

[2026-11-13](HR 群内聊梦想不谈报酬遭大学生怒喷 奇瑞法务部:有人冒充、已报案!)证券之星

[2026-11-13](校招群 “劝学生别急于了解薪资” 遭回怼?奇瑞声明:虚假招聘,已报案)界面新闻

[2026-11-12](“奇瑞汽车河南工学院” 群有人称 “同学们不要急于了解什么企业薪资待遇”,遭回怼 “没钱招什么人”,奇瑞回应:虚假招聘!已报案)极目新闻

[2026-11-12](奇瑞发布法务声明,已报案)大皖新闻

免责声明:本文事件内容、奇瑞法务声明、招聘渠道信息来自奇瑞官方法务公告和权威媒体报道,案件后续调查结果以公安通报为准;本文仅为资讯解读,不构成求职、法律指导建议,求职请自行核验招聘主体信息。

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